Emploi - Formations

Cibler des médias spécialisés Emploi et Formation à travers des articles sponsorisés

Les médias sur l’emploi et la formation sont une source d’informations et de conseils précieux pour les professionnels RH et les étudiants à la recherche d’un emploi. Ce type de média se focalise sur des sujets relatifs aux carrières, à la formation, à l’éducation, aux ressources humaines, à la recherche d’emploi et aux développements professionnels.

Les personnes ciblées par les médias « emploi et formation » sont les jeunes diplômés, les étudiants, les demandeurs d’emploi, les professionnels en transition de carrière mais aussi les solutions de recrutement et les entreprises employeurs DRH. Les articles publiés abordent des sujets tels que les compétences à acquérir, les offres d’emploi disponibles, les secteurs d’activités porteurs et les opportunités à saisir.
Selon une étude menée par l’Association des Professionnels de l’Emploi et de la Formation (APEF) en 2017, les médias « emploi et formation » ont atteint plus de 825 millions de lecteurs à travers le monde. En plus, la couverture des médias relatifs à l’emploi et à la formation s’est amplifiée ces dernières années, ce qui a provoqué une augmentation du nombre de lecteurs à plus de 875 millions d’utilisateurs actifs.

Les articles sponsorisés sur les médias « emploi et formation » offrent de nombreux avantages. Ils peuvent être un moyen efficace de promouvoir des offres d’emploi, de recruter de nouveaux talents et de communiquer sur des services ou produits liés à l’emploi et à la formation. Les articles sponsorisés peuvent également être un outil précieux pour les professionnels qui ciblent les jeunes ou les secteurs économiques en pleine dynamique de recrutement.